上家的合同里是写明白的，但是这家没有写。想问问诸君的合同里写了还是没写？
This topic created in 3142 days ago, the information mentioned may be changed or developed.
 |
zuosiruanApr 7, 2018 via Android
1
没有这回事
|
 |
huluhuluApr 7, 2018 via iPhone
2
不会写的
|
 |
forkonApr 7, 2018
3
有公司会在上面写这个？
|
 |
xenmeApr 7, 2018 via iPhone
4
一般会跟你谈 total compensation，所以年终奖理论都写在里面，但是具体多少不会写，只会写大概和怎么算
如果没写，那就当没有去算是否接受 |
 |
clearbugApr 7, 2018 via Android
5
聘用意向书上目前看到了
|
 |
ljcarsenalApr 7, 2018
6
某司年终奖和绩效相关。。。
|
 |
zhouxuchenApr 7, 2018
7
不会写的，不写才能想怎么发就怎么发……
|
 |
ctsedApr 7, 2018 via Android
8
有
|
 |
picture2200Apr 7, 2018 via Android
9
这不会写吧
|
 |
GOLFApr 7, 2018
10
没写 看老板心情
|
 |
v2byyApr 7, 2018 via iPhone
11
写，一个月……
|
 |
akiraApr 7, 2018
12
年终这种东西 看公司业绩来发比较合适吧
|
 |
jddnApr 7, 2018 via iPhone
13
从来没有
|
 |
snwApr 7, 2018
14
确定的十三薪 /十四薪会明确写。
根据绩效的年终奖合同里会提及，并注明“根据公司业绩及个人绩效决定”云云，有的可能会写当 100%完成绩效时的金额。 |
 |
passion336699Apr 8, 2018
15
HR 沟通并确定十三薪，再写到入职合同里，一式两份这样，第十三薪就是年终奖了。
|
 |
jy02534655Apr 8, 2018
16
反正我们公司没有写，去年的年终说今年 6 月发，最后会不会发就看老天了
|
Select Language